Aktuality
.png)
Nejdůležitější změny zakotvené flexinovelou zákoníku práce
9. dubna 2025 schválil Parlament České republiky novelu zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce („zákoník práce“), tzv. flexinovelu, jejímž cílem má být zvýšení flexibility pracovněprávních vztahů.
OKbase v Connect Group: Přechod na moderní HR řešení byl snadný a rychlý
Společnost Connect Group N.V., s centrálou v Belgii a pobočkami po celém světě (Rumunsko, Španělsko, Mexiko, Čína), se rozhodla pro zásadní změnu ve svém HR systému v české pobočce a jako ideální nástroj si k tomu vybrala HR řešení OKbase.
10 let s OKbase: Společnost Carborundum sdílí své zkušenosti
Carborundum Electrite a. s., mezinárodní výrobní firma z Benátek nad Jizerou s dlouholetou tradicí, hledala efektivní HR řešení pro správu agendy svých 400 zaměstnanců. Našli ho v OKbase.
70 nových zaměstnanců a minimální papírová zátěž? S OKbase to jde!
KOVONA SYSTEM je příkladem firmy, která se ani v tradičním průmyslovém sektoru nezalekla digitalizace interních procesů. Od roku 2020 využívají naše HR řešení OKbase jako klíčový nástroj pro optimalizaci a zjednodušení své každodenní agendy.
Rok 2024 v OKbase a naše plány na 2025
JMHZ a flexi novela jsou hlavní věci, se kterými si v tomto roce ve vývoji budeme muset poradit. Pojďme se ale ještě ohlédnout za rokem 2024 a seznámit se i s dalšími plány pro letošní rok.
Jak si OKbase poradila s elektronizací dalších dávek nemocenského pojištění?
V týmu OKbase jsme pro své zákazníky připravili evidenci, která jim s nově nařízenými postupy pomůže. A dále budeme pracovat na vylepšování.