Aktuality
Kategorie L se od roku 2026 mění. Co to znamená pro mzdy?
16. prosince 2025
Od 1. ledna 2026 se mění pravidla, podle kterých stát hradí zdravotní pojištění za osoby pečující o jedno dítě do 7 let nebo o dvě děti do 15 let, kterým zaměstnavatel schválil například dlouhodobé neplacené volno.
JMHZ není strašák, jen musíte začít včas. Přijďte na nové semináře a získejte náskok
3. prosince 2025
Od dubna 2026 budou všichni zaměstnavatelé každý měsíc odesílat JMHZ. Odesílat se současně budou ale už i data za leden až březen, takže je důležité vědět už teď, co a jak evidovat.
Je to ten pravý... aneb jak vybrat docházkový systém a co musí umět?
19. listopadu 2025
Evidence pracovní doby je základem hladkého fungování firmy. A přesto mnoho personalistů stále žije ve světě excelových tabulek, ručního zadávání a následných oprav. Pokud máte pocit, že vám docházka bere víc energie, než by měla, je čas jednat...
Nové semináře, díky kterým budete mít v mzdách i daních jasno
3. listopadu 2025
Rok 2026 už klepe na dveře a s ním přichází nové změny v oblasti mezd a daní. I tentokrát jsme připravili dva oblíbené semináře, které vás provedou vším podstatným, co se chystá.
HRko 2025: když se z konference stane festival
29. října 2025
16. října se hala Gong v ostravských Dolních Vítkovicích změnila v epicentrum českého HR. Na konferenci HRko 2025 dorazilo přes tisíc lidí – personalistů, manažerů i všech, kteří mají rádi moderní přístup k lidem a firemní kultuře.
Výplaty v rukou externistů. Outsourcing mezd mění firemní zvyklosti
23. října 2025
Outsourcing mezd, tedy svěření mzdové agendy externím odborníkům, je celosvětově na vzestupu. Firmám pomáhá snižovat administrativní zátěž a zároveň minimalizovat rizika spojená s legislativou, sankcemi a bezpečností dat.